Témata poradny
- Bydlení
- Finanční a rozpočtová problematika
- Insolvenční řízení a oddlužení
- Majetkoprávní vztahy a náhrada škody
- Občanské soudní řízení, vč. exekucí
- Ochrana spotřebitele
- Pojištění důchodové, nemocenské, zdravotní
- Pracovněprávní vztahy
- Právní systém EU
- Rodinné a partnerské vztahy
- Sociální dávky (dávky státní sociální podpory, dávky sociální péče)
- Sociální pomoc (služby sociální pomoci)
- Trestní právo apod.
- Veřejná správa
- Zadlužení
získání ŽL v době rodičovské dovolené
Otázka
Od roku 2010 jsem nastoupila na základě žádosti u zaměstnavatele na 3 letou rodičovskou dovolenou, zároveň čerpám i rodičovský příspěvek do tří let věku dítěte. Ráda bych zažádala o ŽL a začala podnikat. Je nějaké omezení ve výši příjmů, zejména pokud budu i nadále vedena u původního zaměstnavatele a zaroveň bych byla osobou OSVČ, měl by případný příjem nějaký vliv na pobírání rodičovského příspěvku? Mohu být živnostník a zároveň zaměstnanec i po návratu z rodičovské dovolené? Jak by to bylo s odvody na soc. a zdravotní pojištění. Předem děkuji za odpověď.
Odpověď
Dobrý den,
z hlediska rodičovského příspěvku se nijak neřeší, jakým způsobem jste výdělečně činná (ať již v zaměstnání nebo jako OSVČ), ale to, jakou péči zajistíte dotčenému dítěti. Pokud je o dítě řádně postaráno (zajištěna osobní péče zletilé osoby, či péče v kolektivním zařízení nepřesáhne příslušné povolené limity), můžete si vydělat libovolnou částku a pracovat libovolný počet hodin.
Z hlediska souběhu podnikání s Vaším pracovním poměr je třeba pamatovat na to, že nesmíte mít stejný předmět činnosti jako Váš zaměstnavatel, pokud nemáte od zaměstnavatele písemný souhlas k výkonu takovéto činnosti. Má-li Váš zaměstnavatel např. nákup zboží za účelem dalšího prodeje, nesmíte bez předchozího souhlasu tuto činnost mít Vy sama ani pracovat pro jiného zaměstnavatele s touto činností. Samostatnou kapitolu pak tvoří konkurenční doložky (pokud máte nějakou podepsánu). Tyto pravidla platí jak v rámci rodičovské dovolené, tak po jejím skončení.
Z hlediska podnikání pro Vás bude mít zřejmě zásadní význam to, že budete současně pobírat rodičovský příspěvek či mít "hlavní" pracovní poměr. To Vám totiž umožňí, abyste tuto činnost měla jako vedlejší (pokud se nepřihlásíte k nemocenskému pojistění), což má celou řadu důsledků. Pokud nemáte s podnikáním zkušenosti, doporučuji si pro začátek nastudovat např. informace na www.jakpodnikat.cz.
S pozdravem,
Ondřej Načeradský, Občanská poradna o.s. Společnou cestou.
