Témata poradny
- Bydlení
- Finanční a rozpočtová problematika
- Insolvenční řízení a oddlužení
- Majetkoprávní vztahy a náhrada škody
- Občanské soudní řízení, vč. exekucí
- Ochrana spotřebitele
- Pojištění důchodové, nemocenské, zdravotní
- Pracovněprávní vztahy
- Právní systém EU
- Rodinné a partnerské vztahy
- Sociální dávky (dávky státní sociální podpory, dávky sociální péče)
- Sociální pomoc (služby sociální pomoci)
- Trestní právo apod.
- Veřejná správa
- Zadlužení
V práci 6 měsíců a předtím studium - budu mít nárok na PPM?
Otázka
Dobrý den,
budu mít nárok na peněžitou pomoc v mateřství, když jsem do práce nastoupila 1.11 2011 a na mateřskou dovolenou odejdu 10. 6 2012 s předpokládaným termínem porodu 22. 7 2012. Pracovní smlouvu mám na dobu určitou do 30. 6 2012 za předpokladu, že jsem předtím studovala magisterský studijní program od 10. 9. 2009 -9. 6. 2011 a úspěšně ho ukončila? Od ledna 2011 jsem si platila zdravotní pojištění jako student sama, neboť mi už bylo 26 let.
Bude mít v souvislosti se změnami od ledna 2012 nárok na peněžitou pomoc v mateřství? A z čeho se mi bude počítat? Žádost odevzdám zaměstnavateli ale kde můžu dokázat studim?
Zuzana
Odpověď
Dobrý den,
hned v úvodu si dovolím vysvětlit, že hrazení zdravotního pojištění nemá pro účely určení peněžité pomoci v mateřství žádný význam. Tato dávka se poskytuje na základě účasti na nemocenském pojištění.
Předpokládadný termín porodu máte 22.7.2012, přičemž o nástup na mateřskou dovolenou a peněžitou pomoc v mateřství si můžete požádat mezi počátkem osmého a šestého týdne před očekávaným termínem porodu (nemusí jít nutně o uváděného 10.6.). Ke zvolenému dni musíte splnit dvě základní podmínky:
a) být účastna nemocenského pojištění - pracovní smlouvu máte do 30.6.2012, takže nástup na peněžitou pomoc v mateřství proběhne v době trvání Vašeho zaměstnání. Dovolím si dále předpokládat, že jde o "řádné" zaměstnání, ze kterého Vám běží nemocenské pojištění (nejde např. o úvazek 1 hodinu denně, za který pobíráte 1 000 Kč měsíčně).
b) mít v posledních dvou letech alespoň 270 dnů účasti na nemocenském pojištění - aktuální zaměstnání Vám ani při nástupu k počátku šestého týdne před očekávaným termínem porodu nevystačí k získání 270 dnů účasti. Podíváme-li se však do ustanovení § 32 odst. 4 písm. a) zákona č. 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění, nalezneme zde uvedeno, že do doby účasti na pojištění se pro nárok na peněžitou pomoc v mateřství započítává též doba studia na střední, vyšší odborné nebo vysoké škole nebo na konzervatoři považovaná za soustavnou přípravu na budoucí povolání pro účely důchodového pojištění, jestliže toto studium bylo úspěšně ukončeno.
Vyjdu-li z toho, že šlo o řádné prezenční studium uznatelné jako příprava na budoucí povolání, tak při ukončení studia k 9.6.2011 máte v rozhodném období dvou let více než dostatek této doby, abyste ve výsledku měla potřebných 270 dnů účasti na nemocenském pojištění.
Vzhledem ke splnění obou podmínek pak nevidím důvod, proč byste peněžitou pomoc v mateřství nemohla získat.
V případě potřeby svůj dotaz doplňte nebo upřesněte.
S pozdravem,
Ondřej Načeradský, Občanská poradna o.s. Společnou cestou.
