Témata poradny
- Bydlení
- Finanční a rozpočtová problematika
- Insolvenční řízení a oddlužení
- Majetkoprávní vztahy a náhrada škody
- Občanské soudní řízení, vč. exekucí
- Ochrana spotřebitele
- Pojištění důchodové, nemocenské, zdravotní
- Pracovněprávní vztahy
- Právní systém EU
- Rodinné a partnerské vztahy
- Sociální dávky (dávky státní sociální podpory, dávky sociální péče)
- Sociální pomoc (služby sociální pomoci)
- Trestní právo apod.
- Veřejná správa
- Zadlužení
Budu mít nárok na podporu v nezaměstnanosti?
Otázka
Dobrý den,
od 1.1.2023 do 7.4.2023 jsem měla rodičovskou dovolenou, pak jsem se vrátila do práce od 8.4.2023 do 31.5., dala jsem výpověď. Poté od 1.6.2023 do 13.6.2023 jsem byla vedena na ÚP a pobírala podporu. Nastoupila jsem na 2 dny na HPP do práce 14.6.2023 do 15.6.2023 a poté se vrátila na ÚP a dočerpala jsem zbytek podpory do půlky listopadu. Když mi skončila podpora, šla jsem na VZP jako osoba celodenně pečující o dítě do 4 let a takto jsem byla do 14.1.2024.
Od 15.1.2024 jsem měla hlavní pracovní poměr na dobu určitou s uplynutím této doby do 31.12.2024. Ale od 29.10.2024 jsem na neschopence a do teď ještě jsem a budu asi do konce února. Chtěla bych se evidovat po skončení pracovní neschopnosti na ÚP a zažádat o podporu. Myslíte, že budu mít nárok?
Už se v tom docela zamotávám. Moc děkuji předem za odpověď.
Odpověď
Dobrý den,
děkujeme Vám za důvěru, se kterou se na nás obracíte.
Vaše situace je trochu složitá, ale vzhledem k tomu, že jednotlivé doby pojištění (bez přerušení) na sebe navazují, domníváme se, že nárok na podporu by Vám vzniknout měl.
Jestli správně chápeme Vaši situaci, tak podpůrčí dobu podpory v nezaměstnanosti jste vyčerpala v období od června 2023 do poloviny listopadu 2023.
Od druhé poloviny listopadu 2023 až do 14.1.2024 jste pečovala o dítě do 4 let věku a následně od 15.1. do 31.12.2024 jste byla zaměstnána. Poté jste až dosud v dočasné pracovní neschopnosti, která vznikla v průběhu pracovního poměru, a pravděpodobně Vám náleží výplata nemocenského.
V období od června 2023 do poloviny listopadu 2023 jste sice podpůrčí dobu podpory v nezaměstnanosti vyčerpala, ale podle § 49 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, pro vznik dalšího nároku na podporu v nezaměstnanosti je třeba získat zaměstnáním nebo jinou výdělečnou činností dobu důchodového pojištění v délce alespoň 9 měsíců. Dále platí, že je třeba získat v posledních 2 letech před evidencí u ÚP alespoň 12 měsíců účasti na důchodovém pojištění, případně náhradní dobu pojištění.
Jelikož jste od 15.1.2024 do 31.12. 2024 (tedy 11 a půl měsíce) měla pracovní poměr, měla byste splňovat podmínku 9 měsíců zaměstnání pro další nárok na podporu v nezaměstnanosti. Zároveň zaměstnáním a náhradními doby pojištění splňujete podmínku alespoň 12 měsíců účasti na důchodovém pojištění v posledních dvou letech.
S přáním všeho dobrého a brzkého uzdravení
Mgr. Jitka Koutová, DiS.
Občanská poradna Společnou cestou
