Témata poradny
- Bydlení
- Finanční a rozpočtová problematika
- Insolvenční řízení a oddlužení
- Majetkoprávní vztahy a náhrada škody
- Občanské soudní řízení, vč. exekucí
- Ochrana spotřebitele
- Pojištění důchodové, nemocenské, zdravotní
- Pracovněprávní vztahy
- Právní systém EU
- Rodinné a partnerské vztahy
- Sociální dávky (dávky státní sociální podpory, dávky sociální péče)
- Sociální pomoc (služby sociální pomoci)
- Trestní právo apod.
- Veřejná správa
- Zadlužení
příspěvek na zaměstnávání invalidy
Otázka
Dobrý den, ráda bych se zeptala, jak je to s příspěvkem na zaměstnávání invalidů. Pobírám invalidní důchod III. stupně a jsem zaměstnána ve firmě, kde zaměstnavatel na mě pobírá příspěvek na zaměstnávání invalidů. Před rokem mi vznikl nárok na starobní důchod, pokud bych si nechala důchod přepočítat na starobní měl by i nadále zaměstnavatel nárok na příspěvek? Dočetla jsem se, že slevu na dani pro invaliditu bych měla i dále, protože v tomto případě by šlo o důchod, který nahrazuje invalidní. Jen mi není jasné jak by to potom bylo s příspěvkem pro zaměstnavatele.
Děkuji za odpověď
Odpověď
Dobrý den,
Podle § 78 odst. 7 písm. b) zákona o zaměstnanosti nelze příspěvek na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením na chráněném pracovním místě poskytovat na zaměstnance se zdravotním postižením, za čtvrtletí, ve kterém byl poživatelem starobního důchodu. Pokud byste tedy začala pobírat starobní důchod, zaměstnavatel by na tento příspěvek již dále neměl nárok.
Také potvrzujeme, že slevu na dani z příjmů pro invaliditu byste měla mít i nadále, byť ve snížené výši oproti slevě při invaliditě III. stupně (aktuálně 2 520 Kč).
S pozdravem
Eva Samešová, Občanská poradna Společnou cestou
