Témata poradny
- Bydlení
- Finanční a rozpočtová problematika
- Insolvenční řízení a oddlužení
- Majetkoprávní vztahy a náhrada škody
- Občanské soudní řízení, vč. exekucí
- Ochrana spotřebitele
- Pojištění důchodové, nemocenské, zdravotní
- Pracovněprávní vztahy
- Právní systém EU
- Rodinné a partnerské vztahy
- Sociální dávky (dávky státní sociální podpory, dávky sociální péče)
- Sociální pomoc (služby sociální pomoci)
- Trestní právo apod.
- Veřejná správa
- Zadlužení
Výpočet PPM
Otázka
Dobrý den, chtěla bych se zeptat jak je to s výpočtem penežité pomoci v mateřství pokud jsem na mateřské dovolené a pracuji na půl úvazku na dohodu o pracovní činnosti pro zaměstavatele pro kterého jsem pracovala i před nástupem na mateřskou. Z čeho se mi bude počítat vyměřovací základ? Z mé současné mzdy nebo je možné ho vypočítat ze mzdy, kterou jsem měla před nástupem na moji první mateřskou pokud tato byla vyšší? Děkuji za odpověď.
Odpověď
Dobrý den,
v současnosti máte dvojí účast na nemocenském pojištění.
Zaprvé jste stále v pracovním poměru, z kterého nemáte v poslední době příjem. V takové situaci by se pro účely posouzení nároku vycházelo z příjmů dosahovaných před nástupem na první mateřskou dovolenou, respektive se použije stejný vyměřovací základ, jaký se použil pro Vaši první peněžitou pomoc v mateřství.
Zadruhé máte nově účast na základě dohod o pracovní činnosti. I zde může vzniknout nárok na peněžitou pomoc v mateřství, pokud doba účasti na pojištění z titulu dohody o pracovní činnosti dosáhne v posledních dvou letech alespoň 270 dní a v důsledku mateřství tuto činnost přestanete vykonávat.
Podle našeho názoru byste v takovémto případě měla nárok pobírat peněžitou pomoc jak z pracovního poměru tak z dohody o pracovní činnosti, nicméně lze doporučit toto ještě ověřit na České správě sociálního zabezpečení (257 062 860-8).
Za Občanskou poradnu Jižní Město Ondřej Načeradský.
