Témata poradny
- Bydlení
- Finanční a rozpočtová problematika
- Insolvenční řízení a oddlužení
- Majetkoprávní vztahy a náhrada škody
- Občanské soudní řízení, vč. exekucí
- Ochrana spotřebitele
- Pojištění důchodové, nemocenské, zdravotní
- Pracovněprávní vztahy
- Právní systém EU
- Rodinné a partnerské vztahy
- Sociální dávky (dávky státní sociální podpory, dávky sociální péče)
- Sociální pomoc (služby sociální pomoci)
- Trestní právo apod.
- Veřejná správa
- Zadlužení
Nemocenska
Otázka
Dobrý den mám dotaz zda mám nárok na vyplácení nemocenské. V roce 2016 Listopad až do 2017 brezen jsem probírala nemocenské dávky pak jsem nastoupila zpět do práce kde jsem pracovala 4 měsíce a po 19 letech dostala výpověď pro nadbytečnost. Tudíž jsem se v srpnu zaregistrovala na úřadě práce a v ochrane lhůtě šla marodit až do 4 února tedy cca 6 měsíců ,poté jsem až do září roku 2018 zůstala stále na úřadu práce . V říjnu 2018 jsem nastoupila do práce kde pracují 5 měsíců a teď jsem zjistila že jsem v jiném stavu. Jak dlouho musím ještě pracovat aby mi byla vyplacena do porodu nemocenské? Děkuji
Odpověď
Dobrý den, musíme rozlišovat několik různých druhů dávek. Jednak jsou to dávky z nemocenského pojištění a jednak ze státní sociální podpory.
Nemocenská (v případě rizikového těhotenství) je vázána na samotnou existenci nemocenského pojištění, nikoliv na dobu pojištění, čili tam splňujete. Na to může navázat nemocenská v souvislosti s porodem od 6 týdne před předpokládaným termínem porodu (opět bez kriteria délky pojištění) a po té rodičovský příspěvek ze systému státní sociální podpory (tam je v některých variantách významná otázka výše příjmu, avšak samotné jeho přiznání je opět bez kriteria délky účasti na pojištění).
Pokud však budete mít odpracováno 270 dní v posledních dvou letech (což zřejmě ano), potom můžete pobírat od 8 až 6 týdne (dle vlastní volby) před předpokládaným termínem porodu peněžitou pomoc v mateřství (PPM) po dobu 28 týdnů (nebo 37 týdnu v případě porodu vícerčat) a potom (tedy přibližně od 6. měsíce věku dítěte) rodičovský příspěvek RP ze systému státní sociální podpory dle varianty, kterou si zvolíte, resp. kterou si budete moci vybrat s ohledem na výši Vašeho příjmu (nebo výše příjmu otce otce dítěte), resp. výši nemocenské, která se z Vašeho příjmu vypočítává.
Pokud se ptáte jenom na to, zda můžete nastoupit na dočasnou pracovní neschopnost a pobírat nemocenskou v souvislosti s rizikovým těhotenstvím, potom se dá říci, že máte vyčerpáno v posledních dvou letech cca 200 dní z 380 možných, tzn. že můžete vyčerpat ještě cca 6 měsíců. Navíc je možné požádat o prodloužení podpůrčí doby až o dalších 350 dní. Avšak i bez tohoto prodloužení, vzhledem k tomu, že na mateřskou dovolenou můžete nastoupit až 8 týdnů před předpokládaným termínem porodu, potom si lehko spočítáte, zda Vám zbývající dny stačí do termínu porodu či by bylo potřeba ještě několik dní pracovat. Navíc platí, že pokud byste měla od poslední dočasné pracovní neschopnosti odpracováno alespoň 190 dní, začíná běžet opět 380 denní lhůta k čerpání pracovní neschopnosti. To se Vás však zřejmě netýká, protože pracujete zatím pouze 5 měsíců.
Ještě zbývá doplnit, že rodičovský příspěvek ze státní sociální podpory je možné čerpat i vedle čerpání peněžité pomoci v mateřství, jestliže je RP vyšší než PPM. Potom se však vyplácí jen ta část RP, která převyšuje PPM.
S pozdravem Kosinka
