Témata poradny
- Bydlení
- Finanční a rozpočtová problematika
- Insolvenční řízení a oddlužení
- Majetkoprávní vztahy a náhrada škody
- Občanské soudní řízení, vč. exekucí
- Ochrana spotřebitele
- Pojištění důchodové, nemocenské, zdravotní
- Pracovněprávní vztahy
- Právní systém EU
- Rodinné a partnerské vztahy
- Sociální dávky (dávky státní sociální podpory, dávky sociální péče)
- Sociální pomoc (služby sociální pomoci)
- Trestní právo apod.
- Veřejná správa
- Zadlužení
Nemocenská má UP
Otázka
Dobrý den, obracím se k Vám o radu. Dne 5.11.2018 jsem nastpupila na pracovní neschopnost u důvodu psychických problémů. Někdy v srpnu jsme to chtěli (paní doktorka chtěla), jenže jsem si 21.8.2018 zlomila nohu obou kostí bérce nad kotníkem. 23.10.2019 mě čeká další operace,ale praktická mi to chce stále zrušit. Co mám dělat? Na ÚP nějak s pomocí doslapu,ale je mi jasné,ze práce teď pro mě není žádná,když to bude kolotoč operací a rehabilitaci. Navíc po mě budou chtít má hmotné nouzi odpracováno 20 hodin,aby mi to nezkrátila ještě, a to nemam šanci. Prosím poraďte, co dál... Děkuji
Odpověď
Dobrý den,
ve svém dotazu píšete, že jste nastoupila 5. 11. 2018 na pracovní neschopnost a důvodem byly psychické problémy. Nyní (21. 8. 2019) jste prodělala zlomeninu a 23. 10. 2019 Vás čeká další operace a následně rehabilitace. Píšete, že paní doktorka, chce Vaši neschopenku zrušit. Odpověď na Váš dotaz jsem hledala v právní úpravě zákona o nemocenském pojištění (Z č. 187/2006 Sb.) a na stránkách České správy sociálního zabezpečení.
Předpokládám, že paní doktorka chce neschopenku ukončit, protože již pominuly důvody (psychické problémy), pro které Vám neschopenku vystavovala. Nyní, když jste si zlomila nohu a chystáte se na operaci, Vám pracovní neschopenku může vystavit lékař, který vás bude ošetřovat a Vy u něho budete v péči, pakliže pracovní neschopnost trvá z důvodů, které on může potvrdit.
Ještě bych upozornila na to, že pokud by Vaše psychické problémy trvaly dále, není důvod, aby Vám paní doktorka neschopenku ukončovala, ta může běžet dál. Jsou tedy dvě možnosti - buď bude pracovní neschopnost trvat nadále pro psychické problémy, nebo může být ukončena a vystavena nová jiným lékařem pro jiné onemocnění.
Dále je dobré vědět, že podpůrčí doba pro poskytování nemocenského trvá nejdéle 380 kalendářních dnů ode dne vzniku dočasné pracovní neschopnosti, a to včetně předchozích zápočtů pracovní neschopnosti. Pokud tedy budete v pracovní neschopnosti déle jak 380 kalendářních dnů, je nutné si podat žádost k České správě sociálního zabezpečení o její prodloužení. Česká správa sociálního zabezpečení obvykle před koncem uplynutí této doby zasílá jak klientovi, tak ošetřujícímu lékaři, příslušné informace.
Pokud byste potřebovala další bližší informace, můžete se na nás obrátit telefonicky nebo elektronicky.
S pozdravem
Jindřiška B. Mattasová
Občanská poradna Společnou cestou
